Le fossé des genres est un problème systémique qui a suscité une attention croissante ces dernières années, notamment en ce qui concerne les inégalités salariales mondiales entre les femmes et les hommes. Toutefois, cette disparité ne se limite pas aux rémunérations ; elle persiste dans de nombreux domaines et secteurs, y compris celui des médias.

Par exemple, malgré quelques avancées, en 2018, seules quatre personnes sur dix travaillant dans les rédactions américaines étaient des femmes. Cet écart se reflète également sur Wikipédia en anglais, où moins de 20 % des biographies concernent des femmes, et encore moins portent sur des femmes exerçant dans le journalisme.

Conscientes de l’urgence d’agir, un groupe de journalistes engagé·es, ayant suivi en 2019 le programme de leadership féminin « 50 Women Can Change the World in Journalism », a décidé de passer à l’action. Leur objectif : accroître la visibilité et la reconnaissance des journalistes femmes en améliorant la qualité et la quantité de leurs articles sur Wikipédia. Peu après, l’initiative (Les femmes font de l’information) Women Do News est née, avec pour mission de réduire l’écart de genre sur Wikipédia et de mettre en lumière les parcours de celles qui sont encore trop peu représentées.

Jareen Imam, responsable des événements et de la communication chez Women Do News, et ancienne cadre dans les médias, raconte la genèse de cette organisation :
« Nous avons organisé notre tout premier édit-a-thon en présentiel à New York, quelques semaines après la création de Women Do News, avec la participation de dizaines de femmes — et d’hommes — venus contribuer à l’ajout de biographies de journalistes femmes sur Wikipédia. Notre objectif était d’accroître leur visibilité, car le secteur a longtemps peiné à reconnaître leurs histoires, leurs contributions et leurs accomplissements. Depuis, nous œuvrons à faire grandir cette organisation à but non lucratif. »

Je me suis récemment entretenue avec Jareen pour en savoir plus sur les inégalités de genre dans le journalisme et sur le rôle que peut jouer Wikipédia en tant qu’outil de changement.

Q: S’il y avait une chose que vous souhaiteriez que les gens sachent à propos de Women Do News, quelle serait-elle ?

Jareen: Les histoires de femmes sont importantes. Si vous regardez l’histoire, vous verrez que certaines des plus grandes réalisations dans le domaine du journalisme ont été accomplies par des femmes. Pourtant, nombre d’entre elles ne sont que très peu reconnues pour leurs contributions. Nous voulons changer cela et combler le fossé pour les femmes qui travaillent dans le secteur du journalisme. Plus nous ajouterons de représentants à Wikipédia, plus ces femmes auront l’occasion d’avoir un impact dans l’industrie du journalisme.

Q: Qu’est-ce qui vous incite à faire partie de Women Do News ?

Jareen: Partager les parcours de femmes accomplies et inspirantes me motive à continuer de faire partie de Women Do News. Je pense que la vie est devenue plus complexe pour tout le monde depuis la pandémie, mais notre mission reste une grande source d’inspiration, et notre conseil d’administration nous soutient énormément. C’est un espace bienveillant et compréhensif, ce qui me rend fière de faire partie de cette organisation. 

J’apprécie aussi énormément que Wikipédia continue d’être une source de savoir et de vérité pour tant de personnes — cela me pousse à poursuivre mes contributions. Il existe peu d’espaces en ligne où l’on peut trouver des contenus de qualité, accessibles gratuitement au grand public. À une époque marquée par la désinformation et les fausses nouvelles, je pense que Wikipédia et le travail mené par la Fondation Wikimedia — à travers le mouvement pour la connaissance libre et l’accès simplifié à des informations factuelles — sont plus essentiels que jamais. Les gens ont besoin d’un accès fiable, rapide et gratuit à des informations de qualité. Wikipédia constitue l’un des meilleurs outils pour lutter contre la désinformation, grâce à ses systèmes communautaires : un flux d’éditions en temps réel régulièrement surveillé, ainsi que des outils de supervision utilisés par des personnes contributrices expérimentées pour enquêter sur les modifications problématiques.

Q : On parle souvent des lacunes en matière de savoir sur Wikipédia, mais on ne prend pas toujours le temps de célébrer les réussites. Pourriez-vous partager une réussite en matière d’équité des connaissances dont Women Do News est particulièrement fière ?

Jareen: Nous avons ajouté Betsy Wade à Wikipédia peu après son décès, le 3 décembre 2020. Journaliste américaine, elle est devenue la première femme à éditer des articles au New York Times. Elle était également l’ancienne présidente du Journalism & Women Symposium (JAWS), l’une des premières organisations à but non lucratif à soutenir et à contribuer à accroître la représentation des femmes dans le journalisme.

Je me souviens avoir été surprise qu’elle n’ait pas de biographie sur Wikipédia après son décès. J’ai été fière de notre organisation qui a réussi à publier sa biographie sur Wikipédia aussi rapidement et, grâce à notre travail, nous avons incité d’autres personnes à contribuer à l’enrichissement de sa biographie. Betsy fait partie de l’histoire du journalisme, et je suis heureuse que nous ayons pu publier son histoire sur Wikipédia pour que d’autres puissent en prendre connaissance.

Q: Alors, comment s’impliquer dans Women Do News ?

Jareen: Le moyen le plus simple de s’impliquer est de s’inscrire à notre lettre d’information, ce que vous pouvez facilement faire sur notre site web. Une fois par semaine, nous mettons en avant les nouvelles biographies que nous avons ajoutées à Wikipédia, ainsi que les ressources pour notre communauté, les dates des édit-a-thon, les événements et conférences que nous visitons, et les réunions que nous organisons. C’est un excellent moyen de voir ce que nous faisons et d’y participer. 

En savoir plus sur Women Do News et s’impliquer ici.

Ce blog fait partie d’Open the Knowledge: Stories, une série mettant en vedette des bénévoles du mouvement Wikimedia qui aident le monde à trouver la véritable somme de toutes les connaissances humaines sur les projets Wikimedia. Pour en savoir plus sur l’équité des connaissances, son importance et comment nous aider à y parvenir, rejoignez-nous sur Open the Knowledge.

Cette interview a été éditée pour plus de clarté et de longueur.

Barbara Kandek est associée aux communications à la Fondation Wikimedia.